Maskenbeschreibung Mitarbeiter
Maske zur Erfassung alle Mitarbeiter des Unternehmens, für die Anwesenheitszeiten und Auftragszeiten geführt werden sollen.
Feldbezeichnung | Beschreibung | Besonderheiten |
|---|---|---|
Mitarbeiterkopf | ||
Mitarbeiter* | Nummer des Mitarbeiters | Kann identisch sein mit der MA-Nummer im Lohnprogramm Alternativ kann die Externe MA-Nummer genutzt werden |
Name* | Name und Vorname des Mitarbeiters in Großbuchstaben. | Danach kann gesucht werden. |
Sichtbar im Suchdialog | Aktiv: der Mitarbeiter kann über die Suchmaske oder die Combobox gefunden werden (z.B. Anwesenheitszeiten). Nicht aktiv: Der Mitarbeiter ist auch in den Suchmasken nicht mehr sichtbar, wird jedoch in den Stammdaten weiterhin angezeigt. | |
Allgemein | ||
Adresse | ||
Vorname, Nachname, Straße, PLZ, Ort, Region, Land | Angaben zur Adresse | |
Zur Person | ||
Geburtsdatum | wird für die Anzeige der Geburtstage im InfoCenter: Mitarbeiter ausgewertet | |
Eintrittsdatum | wird für die Ermittlung der Jubiläen im InfoCenter: Mitarbeiter verwendet | |
Austrittsdatum | ist ein Mitarbeiter im Unternehmen nicht mehr beschäftigt, wird hier das Austrittsdatum eingetragen. | Zusätzlich muss das Sichtkennzeichen Sichtbar im Suchdialog deaktiviert werden |
Zuordnung | ||
Bereich | Bereich zur internen Mitarbeiterorganisation | Kann als Filter verwendet werden |
Abteilung | Abteilung zur internen Mitarbeiterorganisation | Kann als Filter verwendet werden |
Gruppe | Gruppe zur internen Mitarbeiterorganisation | Kann als Filter verwendet werden |
Kostenstelle | Angabe einer Kostenstelle (Tätigkeit), welcher der Mitarbeiter zugeordnet ist. | |
U-Bereich | Arbeitet das Unternehmen mit U-Bereichen und werden Lohndaten an eine Lohnbuchhaltung übergeben, ist die Zuordnung des Mitarbeiters zu einem Unternehmensbereich zwingend erforderlich. | |
Leistungscode | Angabe einer speziellen Codierung für die Auswertung in der Kostenrechnung. | |
Ext. MA-Nummer | Angabe einer weiteren Mitarbeiternummer | für externe Programme |
Ext. Stammkostenstelle | Angabe einer weiteren Kostenstelle | für externe Programme |
Urlaub/Stunden/Stundensätze | ||
Urlaubstage | ||
Urlaubstarif | Auswahl eines definierten Tarifs |  Beim Klick auf dieses Symbol werden die Urlaubsdaten neu gerechnet, wenn der Tarif geändert wird. |
Rest aus Vorjahr | Angabe eines eventuell vorhandenen Resturlaubs aus dem Vorjahr | |
Jahresurlaub | Angabe des vertraglich vereinbarten Jahresurlaubs | |
Gesamt | Gesamtsumme des Urlaubsanspruches für das laufende Jahr | |
Verplant | Ausgabe des verplanten Urlaubs in Tagen | = bisher genommen + in Zukunft eingetragen |
Rest (verplant) | Ausgabe des verbleibenden, verplanten Urlaubs in Tagen | = Gesamt - Verplant |
Genommen | Ausgabe des tatsächlich genommenen Urlaubs in Tagen | |
Rest (genommen) | Ausgabe des verbleibenden, tatsächlich genommenen Urlaubs in Tagen, (= Gesamt - Genommen) | |
Sollarbeitsstunden* | ||
Für Montag - Dienstag - Mittwoch - Donnerstag - Freitag - Samstag - Sonntag gilt | Angabe der Sollstunden für den entsprechenden Wochentag | |
Ø pro Tag | Angabe der durchschnittlichen Sollarbeitsstunden | |
Tagesplan vorrangig | Aktivieren, wenn die Sollzeiten aus den Tagesplänen verwendet werden sollen. | Ist diese Option aktiviert, können die Sollzeiten bei der Generierung der monatlichen Sollzeiten nicht ermittelt werden. Es erscheint ein Hinweis. |
Tagessaldo | ||
Stunden | Ausgabe des aktuellen Gleitzeitkontostandes - wird mit der Monatsabrechnung ermittelt | Kann auch über die Funktion <Tagesgenauen Gleitzeitsaldo/effektiven Resturlaub berechnen> neu ermittelt werden |
Von Datum | Angabe, an welchem Datum der Tagessaldo zuletzt berechnet worden ist | |
Stundensätze | ||
Mitarbeiter | Angabe des Mitarbeiterstundensatzes (Brutto) | |
Auftrag (produktiv) | Angabe der anzusetzenden Kosten pro produktiver Arbeitsstunde | |
Auftrag (unproduktiv) | Angabe der anzusetzenden Kosten pro unproduktiver Arbeitsstunde | |
Varianten | Angabe der anzusetzenden Kosten pro Arbeitsstunde für die Variantenkalkulation | |
Gültig seit | Angabe des Datums der letzten Änderung des Mitarbeitersatzes | |
Qualifikation/Foto | ||
Leistungsgrad | Angabe des Leistungsgrads für die Prämienauswertung | |
Schweißerstempel | Angabe der Nummer des Prägestempels | |
Beschreibung | Eingabe von Ausbildungsabschlüssen und besonderen Kenntnissen und Fähigkeiten | |
Foto | Hier kann ein Foto des Mitarbeiters hinterlegt werden | Für den Druck auf Mitarbeiterausweisen |